Darba piedāvājumi ārzemēs – ar ko sākt un ko ir vērts zināt? Darba piedāvājumi ārzemēs tevi noteikti interesēs tad, ja jau ilgāku laiku esi domājis, ka vēlētos pieņemt jaunus izaicinājumus un pelnīt lielāku darba algu. Dzīvošana un strādāšana ārzemēs sākotnēji var šķist biedējoša, jo dažādu ar plānošanu un lietvedību saistītu darbu var būt patiešām daudz. Turklāt var rasties satraukums par [...]

Kā atrast pieejamās darba vietas Somijā? Vai esi prātojis par to, kā interesenti atrod darba vietas Somijā un kā tieši norit darbā stāšanās process? Lai gan darba nosacījumi un algas arī Baltijas valstīs gadu no gada uzlabojas, jau pāris gadus desmitus strādāšana Somijā cilvēkiem nešķiet nekas neparasts. Lielākas algas un reizēm arī labāki darba apstākļi mudina cilvēkus strādāt citur. Ārzemniekiem [...]

Kādas ir pieejamās darba vietas sievietēm Somijā? Vai Tev interesē, kādām darba vietām Somijā priekšroku dod sievietes? Pastāv uzskats, ka uz Somiju un vispār uz ārzemēm naudu pelnīt biežāk dodas vīrieši (t.sk. ģimenes tēvi) un sievietes vai bērni gaida viņus dzimtenē. Dažreiz tā arī ir, taču nav jābaidās no tā, ka Somijā nebūtu amatu sievietēm – gluži pretēji, ir dažādi [...]

Ticam, ka laba darbinieka atrašanai un atalgošanai jābūt vieglai Mūsu specialitāte ir meklēt un atrast uzņēmumiem augsti motivētus darbiniekus kā kokapstrādē un metālapstrādē, tā arī tirdzniecībā. Mēs uzskatām, ka ir ļoti svarīgi iepriekš pārbaudīt darbinieka zināšanas un prasmes, lai mēs būtu pārliecināti par sava pakalpojuma kvalitāti. Veicam pilna pakalpojuma servisu darbinieka atrašanā Piedāvājam pilna pakalpojuma servisu, kas veidots pamatojoties [...]

Hansavest darbinieku drošais atbalsts – personīgais projektu vadītājs Tikai tāds darbinieks, kas jūtas pārliecināts par sevi un ko darbā nenomāc ikdienas rūpes, spēj būt iespējami efektīvāks. Kā to panākt? Šim nolūkam Hansavest ir personīgie projektu vadītāji. Tādējādi Hansavest pagaidu darbaspēka tirgū atšķiras no saviem konkurentiem un lai gan šāda procesa vadīšana nav visizdevīgākā mūsu uzņēmumam, mēs, Hansavest, esam vienisprātis, [...]

Jauna darbinieka uzņemšana ir vienkāršāka, nekā varētu domāt Uzņēmumi smagi strādā un tērē gan laiku, gan naudu jaunu darbinieku atrašanai. Diemžēl šie centieni var nest maz augļu, ja jaunais darbinieks nespēj integrēties komandā vai nespēj tikt galā ar saviem uzdevumiem. Kā izvairīties no šādas situācijas? Jauna darbinieka atrašana uzņēmumam vienmēr ir izaicinājums. Papildus pareizā cilvēka atrašanai jums ir jāpiedalās [...]